Disciplina Total
O Processo da
Motivação
“Toda ação humana, quer se torne
positiva ou negativa, precisa depender de motivação.“
Dalai Lama
Além do
desprendimento pelo item da persistência, conforme observado em último artigo;
existe a necessidade de se avaliar uma forma de o indivíduo manter-se com contínuo
empenho e energia. Para tanto, necessário é que constantemente recarregue suas baterias
para que consiga ter dinamismo e poder enfrentar todas as circunstâncias que
aparecer ao longo da rotina de trabalho. Dessa forma, poderá conseguir
desenvolver com qualidade todas as suas atividades.
Para essa
realização, necessita estar inserido dentro de um processo que se sinta, ao
mesmo tempo com vigor e constância em seu trabalho. Esse alcance poderá ser
desenvolvido através dos recursos da auto motivação. MOTIVAÇÃO, em uma
abordagem simples, pode ser considera como o conjunto de condições que
influenciam o organismo para que haja uma direção positiva em seu
comportamento. E essa realização apenas se dá através de gerenciamento do
próprio comportamento.
A
MOTIVAÇÃO sempre pode ser alcançada através de buscas de elementos positivos
que formam o ambiente profissional.Caso ocorra de esses elementos serem
insuficientes para alavancar a vontade de se motivar; é aconselhado que haja a
busca de força em outras esferas, a exemplo da família. Alguns exercícios práticos para que o
profissional possa realizar para que se desenvolva no âmbito do PROCESSO DA
MOTIVAÇÃO, são:
Encontrar elementos motivadores.
Focar em resultados e desempenho.
Ser positivo e buscar sempre ser otimista.
Ter prazer na própria tarefa que desempenha.
Agregar valor no próprio trabalho e nos
demais.
Constantemente aplicar o elogio a si mesmo e
a equipe.
Sempre cooperar: seja na própria equipe ou em
outras áreas.
Sempre considerar o ganho pessoal após o
trabalho realizado.
Ter sempre atenção em soluções possíveis e
não nos problemas insolúveis.
Promover a inclusão em resultados positivos
de todos e ter responsabilidade
sobre novos desafios.
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